為規(guī)范人力資源管理,提升人才效能,為人才發(fā)展提供支撐,為戰(zhàn)略決策分析提供依據(jù),集團(tuán)將引進(jìn)北森人力資源信息化管理系統(tǒng)。8月25日上午,在中欣國際26樓會議室召開HR系統(tǒng)項目啟動會。
會上,北森湖南公司負(fù)責(zé)人對項目建設(shè)的人力投入、項目管控、服務(wù)品質(zhì)作出了承諾。人力行政中心總經(jīng)理費良友對HR系統(tǒng)項目建設(shè)做出了三點要求,即要確保進(jìn)度可控、質(zhì)量可控與風(fēng)險可控,要搭建一個好用且員工愿意用的系統(tǒng)平臺。集團(tuán)副總裁郭軍在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào),前期人力資源歷史數(shù)據(jù)要根據(jù)要求全部導(dǎo)入人力資源管理系統(tǒng),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、安全性;系統(tǒng)操作前端平臺要易操作及人性化;業(yè)務(wù)解決方案要多花精力與時間溝通與研討,保障系統(tǒng)功能與中欣集團(tuán)業(yè)務(wù)緊密結(jié)合;實施供應(yīng)商在系統(tǒng)上線后進(jìn)行數(shù)據(jù)的巡檢與后期的運維,保證線上與線下數(shù)據(jù)的一致及準(zhǔn)確性。
人力資源系統(tǒng)是公司重要的IT系統(tǒng),是動態(tài)盤點人力資源現(xiàn)狀、科學(xué)進(jìn)行人力資源分析、優(yōu)化流程、加強(qiáng)企業(yè)人力資源管控的基礎(chǔ)設(shè)施,為公司高層及各級管理者及時、準(zhǔn)確、高效的掌握各分子公司人力資源狀況提供支持?jǐn)?shù)據(jù)。
本次HR系統(tǒng)將上線組織人事模塊、薪資模塊、考勤模塊、招聘模塊,通過集合薪資、考勤、五險一金管理,與財務(wù)系統(tǒng)打通,打造出一站式的薪資管理平臺。項目啟動會的順利召開,標(biāo)志著項目正式步入實施階段。我們將堅持用最強(qiáng)大的專業(yè)力、最專注的敬業(yè)力和最硬核的執(zhí)行力,打造專業(yè)、高效、溫暖的人力資源管理系統(tǒng)。